حصل الموظف الأعلى أجرًا في “دويتشه بنك” على مثلي ما جناه الرئيس التنفيذي “كريستيان سوينغ” تقريبًا في عام 2024، حيث رفع أكبر مقرض في ألمانيا مكافآت العاملين لديه بفضل النمو القوي للخدمات الاستثمارية.
وارتفع عدد الموظفين الذين يتقاضون أكثر من مليون يورو بنسبة 28% ليصل إلى 647 موظفًا في عام 2024، مقارنةً بـ 505 موظفين في العام السابق، بحسب التقرير السنوي الذي نشره البنك الخميس.
ودُعم هذا الارتفاع بزيادة بنسبة 78% في الأرباح قبل الضرائب في وحدة الخدمات المصرفية الاستثمارية، حيث تُشكل الأجور المتغيرة المرتبطة بالأداء حصة كبيرة من إجمالي الأجور.
ولم يكشف “دويتشه بنك” عن هوية أعلى موظف أجرًا، لكنه ليس عضوًا في مجلس الإدارة، وتقاضى ما يصل إلى 18 مليون يورو العام الماضي، في حين من المتوقع أن تبلغ تعويضات “سيونج” 9.8 مليون يورو، بزيادة قدرها 12% عن عام 2023.
وإجمالًا، دفع البنك 2.5 مليار يورو (2.7 مليار دولار) كتعويضات متغيرة للموظفين عن عملهم في عام 2024، بزيادة قدرها 26% عن عام 2023، وهو أعلى مستوى منذ عقد، فيما ارتفع إجمالي الأجور بنسبة 8% إلى 11.1 مليار يورو.
